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關(guān)于我們

企業(yè)文化

01 文化核心

使命與愿景

? 價(jià)值的創(chuàng)造者、良性經(jīng)營(yíng)的行業(yè)典范

使命與愿景是金海新源的核心發(fā)展訴求，是我們存在的意義和奮斗的方向。
創(chuàng)造價(jià)值是企業(yè)生存的根本，無(wú)論企業(yè)還是個(gè)人，只有創(chuàng)造價(jià)值，才有存在的必要。實(shí)現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營(yíng)，我們才能更好的實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，讓自己的存在更有意義。
創(chuàng)造價(jià)值，致力于長(zhǎng)久發(fā)展，是金海新源取得快速發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)。我們通過(guò)為客戶創(chuàng)造有價(jià)值的產(chǎn)品 / 服務(wù)成就了自身發(fā)展，并在行業(yè)內(nèi)擁有廣闊的發(fā)展前景。我們致力于企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展，培養(yǎng)了精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，贏得了良好的口碑，對(duì)內(nèi)，全體同仁同甘共苦，共享發(fā)展成就；對(duì)外，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，與客戶協(xié)作共贏，讓企業(yè)始終保持健康的運(yùn)營(yíng)狀態(tài)。
在未來(lái)的發(fā)展道路上，我們要堅(jiān)定不移的以此為指引，成就自己并影響更多的企業(yè)，使其成為金海新源的卓越成就。

核心價(jià)值觀

? 誠(chéng)信筑基業(yè)、感恩共成長(zhǎng)、拼搏贏未來(lái)

價(jià)值觀是我們認(rèn)定事物、辯定是非的一種思維或價(jià)值取向，核心價(jià)值觀旗幟鮮明的明確了我們的核心價(jià)值主張。
“誠(chéng)信、感恩、拼搏”是需要植入每個(gè)金海新源人意識(shí)深處的文化基因，是我們成功的關(guān)鍵要素，無(wú)論對(duì)內(nèi)還是對(duì)外，我們都要至真至誠(chéng)、言而有信；無(wú)論面對(duì)順境還是逆境，我們始終心懷感恩；無(wú)論艱苦創(chuàng)業(yè)還是快速發(fā)展，我們必須堅(jiān)持不懈的勤奮與進(jìn)取。
“誠(chéng)信筑基業(yè)、感恩共成長(zhǎng)、拼搏贏未來(lái)”更加明確了我們靠什么打造基業(yè)長(zhǎng)青的企業(yè)，靠什么贏得更美好的未來(lái)。

企業(yè)精神

? 盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、朝夕必爭(zhēng)、奮發(fā)向上

企業(yè)精神是員工的思想境界和理想追求的集中體現(xiàn)，是我們的精神動(dòng)力。
“盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、朝夕必爭(zhēng)、奮發(fā)向上”是金海新源人智慧、斗志、毅力、勇氣的體現(xiàn)，是金海新源人寶貴的精神品質(zhì)。

企業(yè)宗旨

? 踏踏實(shí)實(shí)做人、認(rèn)認(rèn)真真做事、誠(chéng)實(shí)守信經(jīng)營(yíng)、精益求精管理

企業(yè)宗旨是企業(yè)一切活動(dòng)的指導(dǎo)思想?！疤ぬ?shí)實(shí)做人、認(rèn)認(rèn)真真做事、誠(chéng)實(shí)守信經(jīng)營(yíng)、精益求精管理”作為金海新源的企業(yè)宗旨，涵蓋了做人、做事、管理、經(jīng)營(yíng)等相關(guān)工作，是我們行事原則的根本。

02 經(jīng)營(yíng)管理理念

經(jīng)營(yíng)理念

? 勇于探索拓市場(chǎng)、全心全意為客戶

我們以“勇于探索拓市場(chǎng)、全心全意為客戶”為經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)原則，以“市場(chǎng)導(dǎo)向、開拓創(chuàng)新、服務(wù)客戶、績(jī)效為王”為驅(qū)動(dòng)，其中，“市場(chǎng)導(dǎo)向”為引領(lǐng)，“開拓創(chuàng)新”為核心，“服務(wù)客戶”為關(guān)鍵，“績(jī)效為王”為目標(biāo)。

管理理念

? 寬厚對(duì)人、嚴(yán)格對(duì)事

平等、寬厚對(duì)待每一位員工是金海新源的優(yōu)良傳統(tǒng)，規(guī)范管理、嚴(yán)格要求、是企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的保障，是企業(yè)管理中必須加強(qiáng)的內(nèi)容?！皩捄駥?duì)人、嚴(yán)格對(duì)事”是金海新源各項(xiàng)管理工作要把握的標(biāo)準(zhǔn)，具體體現(xiàn)在“尊重、關(guān)愛、規(guī)范、嚴(yán)格”四個(gè)方面。

員工標(biāo)準(zhǔn)

? 盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、朝夕必爭(zhēng)、奮發(fā)向上

除了收入和環(huán)境，企業(yè)給予員工最好的回報(bào)就是讓其成為更好的自己。
“有正氣、有擔(dān)當(dāng)、有本事、有追求”是金海新源文化對(duì)員工的內(nèi)在要求，也是優(yōu)秀人才的必備要素。
員工標(biāo)準(zhǔn)為每一個(gè)金海新源人提供了自我管理的工具。 “員工標(biāo)準(zhǔn)矩陣”為我們提供了衡量標(biāo)準(zhǔn)，“自我成長(zhǎng)階梯”提供了成長(zhǎng)指引。
我們要經(jīng)常自省自查，是否達(dá)到職位要求，如何更好的發(fā)展完善自己。

產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)

? 有品質(zhì)、價(jià)值至上

品質(zhì)是企業(yè)的命脈，要永遠(yuǎn)守住品質(zhì)的底線。價(jià)值是企業(yè)存在的前提，要持之以恒創(chuàng)造價(jià)值。
“有品質(zhì)、價(jià)值至上”即以保證品質(zhì)為前提，以滿足客戶需求為目標(biāo)，致力于為客戶提供有價(jià)值、有品質(zhì)的產(chǎn)品。

03 企業(yè)形象與作風(fēng)

工作作風(fēng)

? 卓越價(jià)值的創(chuàng)造者、永續(xù)經(jīng)營(yíng)的行業(yè)典范

工作作風(fēng)是企業(yè)管理水平和員工職業(yè)素養(yǎng)的綜合體現(xiàn)，是公司文化由內(nèi)而外的傳遞和表達(dá)。每一位員工都是公司形象的代言人，每一位員工的工作作風(fēng)都是對(duì)公司文化的展現(xiàn)。
態(tài)度上積極主動(dòng)，行動(dòng)上務(wù)實(shí)高效，二者結(jié)合就是金海新源的工作作風(fēng)。
“積極主動(dòng)、務(wù)實(shí)高效”的工作作風(fēng)集中體現(xiàn)為三個(gè)好心態(tài)、四個(gè)絕不、五個(gè)好習(xí)慣。